Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Multilingvní náborář

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme multilingvního náboráře, který se připojí k našemu dynamickému týmu a pomůže nám rozšířit naši globální pracovní sílu. Ideální kandidát bude mít zkušenosti s náborem v různých jazykových prostředích a bude schopen efektivně komunikovat s kandidáty z různých kulturních prostředí. Vaše role bude klíčová při identifikaci a přilákání talentů, kteří přispějí k našemu růstu a úspěchu. Budete úzce spolupracovat s manažery a dalšími členy týmu, abyste zajistili, že naše náborové strategie jsou v souladu s obchodními cíli. Vaše schopnost porozumět různým trhům práce a přizpůsobit se měnícím se potřebám bude zásadní. Pokud máte vášeň pro nábor a rádi pracujete v multikulturním prostředí, rádi bychom vás poznali.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Vyhledávání a oslovování kandidátů v různých jazycích.
  • Spolupráce s manažery na definování náborových potřeb.
  • Vedení pohovorů a hodnocení kandidátů.
  • Správa náborových procesů a dokumentace.
  • Účast na náborových akcích a veletrzích.
  • Budování a udržování vztahů s kandidáty.
  • Zajištění souladu s náborovými politikami a předpisy.
  • Podpora diverzity a inkluze v náborových procesech.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Zkušenosti s náborem v multilingvním prostředí.
  • Výborné komunikační a mezilidské dovednosti.
  • Schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí.
  • Znalost různých náborových technik a nástrojů.
  • Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
  • Silné organizační a plánovací schopnosti.
  • Znalost více jazyků je výhodou.
  • Vysokoškolské vzdělání v oboru lidských zdrojů nebo příbuzném oboru.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké jazyky ovládáte a na jaké úrovni?
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s náborem v multikulturním prostředí?
  • Jaké náborové nástroje a techniky používáte nejčastěji?
  • Jak byste přistoupili k náboru pro novou pobočku v zahraničí?
  • Jaké strategie používáte k podpoře diverzity v náboru?